Saygılı Yarlıg

Cevaba Cevap Dilekçesi Süresi ve Hesaplanması

Son güncelleme: 7 Ekim 2026 · Hazırlayan: Saygılı Yarlıg AI

Hukuk yargılamasında dilekçeler aşamasının önemli bir parçasını oluşturan cevaba cevap dilekçesi, yasal süreler içinde sunulmalıdır. Bu rehberde, 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu hükümleri çerçevesinde sürenin başlangıcını, hesabını ve kaçırılması durumunda doğabilecek sonuçları bulabilirsiniz.

Son günü elle saymayın: süre hesaplama aracı tebliğ tarihinden son günü tatilleri hesaba katarak ücretsiz hesaplar.

Sürenin Tanımı ve Yasal Dayanağı

Cevaba cevap dilekçesi süresi, davacının, davalının verdiği cevaba dilekçesine karşı kendi beyanlarını ve delillerini sunma imkanını veren yasal bir süredir.

Bu süre, 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu hükümlerine dayanmakta olup, yargılamanın hukuki dinlenilme hakkına uygun ve düzenli yürütülmesini amaçlar.

Sürenin Başlangıcı ve Tebliğ Esasları

Cevaba cevap dilekçesi verme süresi, davalının verdiği cevap dilekçesinin davacıya tebliğ edilmesiyle işlemeye başlar. Tebligatın fiziki veya elektronik yolla yapılması, sürenin başlangıç anını belirlemede temel esastır.

Elektronik tebligat (e-tebligat) yoluyla yapılan bildirimlerde, 7201 sayılı Tebligat Kanunu madde 7/a gereğince elektronik tebligat muhatabın elektronik adresine ulaştığı tarihi izleyen beşinci günün sonunda yapılmış sayılır. Süre, bu tarihten itibaren başlar.

Sürenin Hesaplanması ve Tatil Günleri

Hukuk Muhakemeleri Kanunu'na göre süreler hafta olarak belirlenmiştir. Buna göre süre, iki haftalık (14 günlük) bir süreyi kapsar. Sürenin hesabında ilk gün hesaba katılmaz.

Sürenin son gününün resmî tatile rastlaması halinde süre, tatili izleyen ilk iş günü mesai saati bitimine kadar uzar. Ayrıca adli tatile tabi işlerde süre adli tatile rastlarsa uzamakta, adli tatile tabi olmayan acele veya istisnai işlerde ise uzamamaktadır.

Yer Tutuculu Örnek Hesaplama

[MAHKEME] nezdinde görülen bir dava dosyasında, davalı tarafın cevap dilekçesi [DAVACI] tarafa e-tebligat yoluyla bildirilmiştir. E-dokümanın sisteme yüklenip beşinci günün sonunu doldurmasıyla tebliğ gerçekleşmiş sayılır.

Tebliğ tarihini izleyen günden itibaren başlayan iki haftalık yasal süre bu tarihten itibaren işlemeye başlar. Eğer bu sürenin son günü hafta sonu veya resmî tatile denk gelirse, [DAVACI] dilekçesini takip eden ilk iş günü mesai bitimine kadar verebilir.

Süre Kaçarsa Ne Olur?

Yasal süreler kesin nitelik taşıdığından, cevaba cevap dilekçesinin süresi geçtikten sonra verilmesi halinde mahkeme tarafından dikkate alınmaz. Süresinde yapılmayan işlemler karşı taraf için usuli kazanılmış hak doğurabilir.

Bu nedenle, dava dosyalarındaki tebligat tarihlerinin titizlikle takip edilmesi ve ilgili kanun hükümlerine göre hareket edilmesi hak kayıplarını önlemek açısından zorunludur.

Bu sayfa yapay zekâ desteğiyle hazırlanmış genel bilgilendirme metnidir; hukuki görüş yerine geçmez. Süre, madde ve usul bilgilerini güncel mevzuattan doğrulayın; somut olayınız için bir avukata danışın.

Sıkça sorulan sorular

Cevaba cevap dilekçesi süresi ne kadardır?

6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu hükümleri gereğince bu süre 2 hafta (14 gün) olarak belirlenmiştir.

Süre ne zaman başlar?

Süre, davalının cevap dilekçesinin davacıya tebliğ edildiği günü izleyen günden itibaren işlemeye başlar.

E-tebligatta süre nasıl hesaplanır?

Elektronik tebligat, muhatabın adresine ulaştığı tarihi izleyen beşinci günün sonunda yapılmış sayılır ve yasal süre bu tarihten itibaren başlar.

Sürenin son günü resmî tatile denk gelirse ne olur?

Sürenin son gününün resmî tatile rastlaması durumunda süre, tatili izleyen ilk iş günü mesai saati bitimine kadar uzar.

Kaynaklar